Повысят ли зарплату педагогам в году. Ассоциация руководителей образовательных организаций

Повышение зарплаты воспитателей, а также их ближайших коллег – учителей средних школ уже имело место в недавней истории роста зарплат. Но оно оказалось сравнительно недолговременным, и являлось лишь частью проекта под названием «информатизация и модернизация образовательного процесса». На фоне направляемых в образовательные учреждения средств и очередных трашей на приобретение компьютерной техники и современного школьного оборудования, а также обучения специалистов работе с данным оборудованием и электронными учебниками и учебными программами, что явилось для привыкших к размеренному темпу стандартных вербально-письменных методик обучения педагогов, дополнительной рабочей нагрузкой.

В тот момент, когда модернизация прочно вошла в жизнь школы, прекратилось и увеличение фонда оплаты труда педагогов, и зарплаты вернулись практически на прежний уровень. Воспитатели в этот период попали в категорию «обиженных» педагогов, так как их зарплаты даже в тот период не особенно увеличились. На фоне сложившейся ситуации вопрос, что будет с зарплатой воспитателей в 2018 году, приобретает особенную остроту и значимость. Примечательно, что если в крупных городских школах педагоги и воспитатели смогли сохранить приличествующий уровень зарплат, то педагоги небольших сельских школ продолжают получать «голые» оклады с небольшой премиальной выплатой.

Надежды на 2018 год

Но, к текущему периоду поставленные задачи так и не были выполнены, что привело не только к социальному возмущению в родительской среде, но и текучести молодых кадров. Таким образом, сокращение воспитателей – молодых специалистов вынудили руководителей дошкольных учреждений привлекать к работе педагогов-пенсионеров.

Примечательно, что согласно Указу Президента на то, чтобы улучшить положение всех социальных слоев планировалось выделить порядка 4,5 трлн. руб., но фактически ситуация обстоит совсем иначе. Так, индексация заработных плат воспитателей в денежном выражении составила всего 200 руб. На фоне повышения зарплат военнослужащим, полиции, врачам такая сумма выглядит смешной и ничтожной.
Кроме того, если сравнить зарплаты воспитателей в Москве и других регионов, то разница составит примерно 1:3, а иногда и 1:4. Такая ситуация объясняется тем, что зарплата московских воспитателей возрастает за счет всевозможных надбавок и варьируется от 20 до 40 тыс. руб., в то время, как их коллеги в сельской местности получают от 8 до 13 тыс. руб.
По мнению экспертов и ряда источников, в 2018 году это недоразумение будет решено. По некоторым данным зарплата бюджетников, в частности воспитателей в детских садах возрастет на 200%. Несмотря на столь существенное процентное значение, в реальности, воспитатель в глубинке вместо 8 тыс. будет получать от 16 до 20 тыс. руб. Также в источниках сообщается, что повышение будет производиться за счет надбавок.

Повышению быть

Новый принцип премий

• По действующему Трудовому кодексу должность младшего воспитателя является тяжелым трудом, и к окладу за нее положена надбавка 10%.
• В профилированных учреждениях (для детей с ослабленным здоровьем, в офтальмологическом или логопедическом детском саду), как правило, назначают более высокий базовый оклад или прописывают в договоре надбавки.
• В круглосуточных детских садах за наличие ночных смен к окладу добавляется от 15 до 20 процентов.
• Зарплата воспитателей и их помощников в языковых дошкольных учреждениях выше на 15%.
• В зависимости от региона, работникам положены дополнительные северные надбавки, коэффициент колеблется от 15 до 35%.
• За успехи в работе по усмотрению администрации может быть назначена премия.
Некоторые виды надбавок положены только в узкоспециализированных детских учреждениях и не всегда могут быть назначены.

Зарплаты воспитателей в 2018

Верхний предел (в рублях) Москва 20000 35000 Тула 11000 31000 Челябинск 14000 20000 Пермь 16000 25000 Томск 15000 25000 Саратов 10000 17000 Краснодар 17000 32000 Статистические данные на 2017 год по заработным платам воспитателей в разных регионах Российской Федерации Регион Нижний предел (в рублях) Верхний предел (в рублях) Москва 30000 15000 Тула 15000 29000 Челябинск 21000 28000 Пермь 24000 34000 Томск 20000 36000 Саратов 15000 23000 Краснодар 25000 40000 Средний процент индексации заработной платы воспитателей с 2012 года по 2017 год и прогнозы в отношении индексации на 1 января 2018 года Как видно из вышеприведенных статистических данных по заработной плате воспитателей в различных регионах Российской Федерации, с 2012 года до издания Указов президента о повышении зарплаты бюджетным работникам по 2017 год заработная плата была проиндексирована в среднем на 30 процентов.

Прибавка к зарплате воспитателям в 2018 году в россии

Тем более, при почти нищенских зарплатах воспитателей. Сколько получают воспитатели детских садов в России Согласно статистике интернет-портала trud.com, в 2017 году средняя зарплата воспитателя не поднималась выше 15 тысяч рублей, опускаясь в отдельные месяцы до 12-13 тысяч.

Зарплата воспитателя в 2018 году: последние новости

Внимание

Так что теперь окладный момент воспитателей играет особую роль в социальных вопросах и проблемах. Интересно, что и это не худшее из положений. Ведь еще хуже приходится педагогам в селах.

Важно

Там они могут рассчитывать на величину голого оклада ежемесячно с несущественной премией. Каких перемен ожидать за 2018 год? Не нужно готовиться конкретно к чему-либо.

Однако надежда на улучшение в вопросах, связанных с геополитикой, экономикой и даже оклады тружеников регионов РФ все-таки есть. Ведь до этого даже индексацию по зарплатам осуществить не смогли.

А на предстоящее время все же обещания есть как по индексации, так и по вопросу прибавки пенсии. А когда именно состоится увеличение зарплаты младшего воспитателя в 2018 году в России, еще следует уточнить.Но тут можно будет успокоиться лишь при поступлении проиндексированных окладов на счет.

Увеличение зарплаты младшего воспитателя в 2018 году в россии

Безусловно, всем представителям данной специальности хочется знать, каким будет повышение зарплаты воспитателей в 2018 году. Роль педагогов дошкольных учреждений в современном обществе Без дошкольных общеобразовательных учреждений в современном мире никак не обойтись.
Соответственно, профессия воспитателя сегодня одна из самых востребованных. Чтобы родителям спокойно ходить на работу, приходиться отдавать ребенка в детсад.

Не каждый ведь может нанять няню, пригласить бабушку или сидеть дома с малышом, но без дохода. Специалисты в детских садиках дополняют родительское воспитание, поскольку с этими людьми малыши начинают познавать мир и адаптируются в социальной жизни.

Воспитателям требуется обладать душевностью и добротой, поскольку именно они будут дарить детям теплоту в отсутствие рядом почти весь день мам и пап.

Зарплата воспитателей в 2018 году: будет ли повышение и на какой процент

Ситуацию с дошкольным образованием в стране в принципе сложно назвать нормальной - очереди, в которые нужно вставать чуть ли не до появления ребенка на свет, текучка кадров в воспитательском составе из-за низких зарплат… О социальной важности детских садиков государство как будто бы задумывается в последнюю очередь, если задумывается в принципе. Зарплата воспитателей детских садов в 2018 году: какая индексация планируется, станет ли жизнь воспитателей лучше. Содержание:

• Повышение зарплаты дошкольных работников в 2018 году
• Сколько получают воспитатели детских садов в России
• Кому еще будут повышены зарплаты в 2018 году

Повышение зарплаты дошкольных работников в 2018 году Последние новости относительно индексации заработных плат воспитателей детских садов пришли вместе с внесением в Госдуму бюджета страны на 2018 год.

Зарплата воспитателей в 2018 году

обеспечение безопасности (необходимо охранять жизнь и здоровье все время нахождения ребенка в детском саду, в том числе младший воспитатель обязан оказывать доврачебную помощь);

• чистота помещений (влажная уборка, смена белья, санобработка игрушек);
• организация приема пищи детьми (раздача продуктов, перенос их с кухни, сервировка стола);
• организация сна (переодевание, укладывание и обеспечение тишины и покоя во время отдыха детей);
• участие в мероприятиях по оздоровлению (подготовка группы к прогулке или в бассейн, организация гигиенических процедур, закаливание под присмотром медицинского работника);
• участие в воспитательном процессе (например, профилактика вредных привычек и выявление отклонений в поведении).

Обязанностей у помощника воспитателя достаточно много, но при определенной сноровке за рабочий день можно легко все успеть.
Не всегда на работу в младший детсадовский персонал принимают с педагогическим образованием. Чаще всего такой труд выбирают молодые мамы, которым не с кем оставить детей, а очередь на место ребенка еще далеко. Либо кто-то очень любит возиться с малышней, то есть, идут по призванию. Читайте так же: Прогноз цены на нефть в 2016 году в России Рассчитывать на значительную зарплату, правда, не приходиться.

руб. по стране. Москва и Питер отличаются большими доходами садовских работников, там доход старшего воспитателя может доходить и до 30 - ти, и до 40 – а тысяч рублей.

Какая зарплата у младшего воспитателя в 2018 году

Читайте так же: Расчет отпускных в 2016 году если не отработал полностью год Сократят ли персонал детских садов? За последние 2 года в бюджетной среде произошла оптимизация серьезного масштаба, не одна тысяча граждан осталась без своих мест работы. А все это делалось для того, чтобы сэкономленные на уволенных единицах деньги перераспределить на необходимые нужды по жизнеобеспечению муниципальных предприятий и добавить некоторые суммы к окладам того персонала, что остался. Бесконечно увольнять кадры все же не могут, иначе попросту будет некому выполнять работу. Попросить написать заявление об уходе получится тем сотрудникам, которые трудятся не слишком качественно и профессионально, а также служащих пенсионеров. Поскольку оплата за труд воспитателя не отличается дороговизной, мало кто соглашается на данную деятельность.
Исходя из этого Положения, можно кратко сформулировать круг дел будущего помощника воспитателей:

• ​ помогать старшим сотрудникам организовывать ежедневные мероприятия с детьми;
• ​ обеспечивать безопасность ребятишек, уметь оказать первую доврачебную помощь;
• ​ следить за чистотой в комнатах: делать влажную уборку, менять постельное белье, осуществлять санобработку игровых предметов;
• ​ организовывать детский сон;
• ​ участвовать в оздоровительных мероприятиях, например, организовывать гигиенические процедуры, подготавливать к прогулкам и подобное;
• ​ принимать участие в воспитательных процессах.

Увеличение зарплаты младшего воспитателя в 2018 году в России обязательно произойдет, поскольку возрастут и тарифные ставки, и планируется пересмотр надбавочных сумм.

Независимо от того, к какой прослойке общества относится семья, родители с особой тщательностью относятся к выбору человека, которому они доверят самое дорогое, что у них есть – ребенка. Для большинства обычных российских семей таким важным и ценным человеком, на плечи которого ложится обучение малышей в дошкольном возрасте, является воспитатель детского сада. Но, несмотря на всю важность данной профессии и высокие требования к кандидатам со стороны руководства государственных дошкольных учреждений, доход воспитателей сегодня остается очень низким (в среднем 19 842 рублей, что на 25% ниже зарплаты учителя).

Сложная ситуация, грозящая оттоком специалистов из данной сферы, сложилась из-за того, что за последние годы нормы ставки для сотрудников дошкольных учебных заведений не пересматривались и не индексировались. Кажется, что вопрос, будет ли повышена зарплата воспитателей в 2019 году, завис в воздухе, но работники дошкольного образования продолжают надеяться, перечитывая последние новости, ведь в руководстве страны не раз подчеркивали, что образование – одно из самых приоритетных направлений.

Воспитатель – это призвание

Действительно, невозможно представить, что бы человек сегодня стремился получить педагогическое образование с единой целью – добиться высоких доходов. Учить и воспитывать детей – это призвание!

Воспитатель несет полную ответственность за жизнь и здоровье каждого воспитанника. Он учит малышей не только азбуке и счету, но и основным навыкам социальной жизни, общения со сверстниками и взрослыми. Каждый родитель понимает, что именно от этого первого жизненного опыта, получаемого малышом в детском саду, во многом зависит его успешность в будущем (и не только в плане учебы).

Так почему же о людях, от которых так много зависит, так долго забывали?

Зарплата воспитателя в 2018 году

Согласно данным Росстата средний заработок воспитателей в регионах примерно такой:

1. Чукотка – 75 425 руб.;
2. Ямало-Ненецкий округ – 71516 руб.;
3. Камчатка – 60151 руб.;

Конечно, показатели средней заработной платы по отрасли существенно отличаются от цифр, которые назовут обычные воспитатели и нянечки. Такая картина складывается по двум причинам:

• при расчете учитываются оклады всех сотрудников, включая начальство;
• статистика считает не только оклады бюджетников, но и зарплаты воспитателей частных детских садов, которые на порядок выше.

Возможны ли перемены к лучшему? Что может предложить сотрудникам детских садов и яслей Правительство, что бы сохранить уже имеющийся штат опытных и умелых воспитателей и привлечь в дошкольные учебные заведения молодые кадры?

Грядущая реформа

Уже в следующем году бюджетники смогут рассчитывать на повышение оклада. Последние новости говорят, что и зарплата воспитателей должна ощутимо возрасти в 2019 году благодаря запланированной реформе. Уже в 2018 году Владимир Путин поставил перед правительством такие приоритетные задачи, как:

• сокращение очередей в дошкольные учебные заведения;
• индексация заработной платы воспитателям и помощникам воспитателей.

Конечно, индексация не сможет кардинально решить проблему, ведь поднимет оклад отдельно взятому воспитателю всего на 4% (примерно 200-500 руб.). Но, это будет только начало перемен, анонсированных представителями Министерства труда и социальной защиты РФ.

В грядущем году планируют:

• Заменить устаревшую 27-миразрядную тарифную сетку на оптимизированную 17-тирязрядную. Для этого будет реализован новый принцип деления на профессионально-квалификационные группы.
• Привязать базовый оклад воспитателя к прожиточному минимуму.
• Повысить заработную плату сотрудникам бюджетных организаций на 80%.
• Передать местным органам власти и департаментам право тарифицировать оклады.

С мая 2018 года МРОТ составляет 11163 руб., но если в регионе он выше, то в качестве минимального порога будет использоваться региональный МРОТ. Таким образом, минимальная заработная плата воспитателя в большинстве регионов будет установлена на уровне 11163 руб., а для 10 регионов еще выше:

Стоит ли опасаться сокращений?

Обещания руководства часто сопровождаются многочисленными подводными камнями. Так, многих сегодня волнует вопрос, не повлечет ли за собой повышение зарплаты сотрудникам дошкольных образовательных заведений (в том числе помощникам воспитателя) очередную волну сокращений уже в 2019 году.

Эксперты обещают, что этого не произойдет, приводя в качестве аргументов такие факты, как:

• нехватка квалифицированных кадров в данной сфере;
• уже проведенная ранее оптимизация кадрового состава;
• активная реализация проекта по уменьшению очередей, в рамках которого во многих регионах открывают новые детские сады.

Насколько в реальности вырастет зарплата воспитателей в результате обещанной реформы 2019 года и поможет ли это повысить престижность профессии, покажет время. Но уже сам факт того, что на проблему обратили внимание, вселяет надежду на то, что каждого малыша в детском саду будет встречать опытный квалифицированный воспитатель, любящий свою работу и дорожащий рабочим местом.

Наверное, ни для кого не станет новостью информация, что большинство представителей бюджетной сферы получает не слишком большую зарплату. Правительство РФ понимает, что настоящие специалисты в своей области не собираются сидеть на минималку до самой пенсии, чтобы потом получать обещанные копейки до конца своих дней. Некоторым по душе иной сценарий – они отправляются реализовывать собственные навыки за границу и если верить слухам, в короткие сроки достигают намеченной цели. Но если с учителями и врачами всё более-менее понятно, до конца неясна ситуация с воспитателями детских садов.

Несмотря на, казалось бы, лёгкую должность, работникам обозначенного направления приходится ежедневно сталкиваться с титаническими трудностями. К тому же их профессия по-настоящему благородна – сеять первые крупицы познания в сознание каждого ребёнка. И вроде все понимают важность подобного деяния, да вот только на практике воспитатели детских садов получают довольно мизерную зарплату. Чтобы понимать, на что именно следует рассчитывать представителям подобных должностей в будущем году, следует обсудить, будет ли повышение доходов для них с января будущего года.

Основные сведения

Несмотря на нестабильную экономическую ситуацию России на политической арене мира, затянувшийся кризис и прочие негативные факторы, отражающиеся на работе всего правительственного аппарата, большинство воспитателей с завидной упорностью продолжают верить в глобальные перемены в сфере зарплат.

2017 год стал для представителей дошкольных учреждений по-настоящему кошмарным – и роста окладов не произошло, и проиндексировать существующие начисления страна забыла. Ситуация начала накаляться, и вот теперь, накануне наступающего 2018 года, образователям опять хочется знать: есть ли надежда, что хотя бы на сей раз на их просьбы кто-нибудь обратить внимание. Чиновники отвечают утвердительно и обещают повысить мизерные оклады представителей общеобразовательных организаций, а также провести обещанную индексацию.

По словам представителей правительства, распределяя средства казны на текущий 2017 год, никто не оговаривал необходимости задействования расходов на индексацию зарплат воспитателей, так как средств в бюджете и так не хватало. Теперь же ситуация изменилась, и виной тому стали недавние указы Президента РФ. В них говориться о необходимости:

• ежегодной индексации окладов воспитателей дошкольных учреждений;
• сокращение очереди в ясли и детские сады, используемые из-за повышения рождаемости.

Вот только 2017 год на исходе, а отмеченные задачи так и не были внесены в проект государственного бюджета на следующий период. Это отражается на настроении кадров и привод к возмущению в родительской среде. Получается, что само правительство стало причиной массовых увольнений молодых и перспективных специалистов. К слову, сейчас их должности занимают воспитатели-пенсионеры.

Получается некая нестыковка. Согласно утверждённому указу Владимира Владимировича Путина, на улучшение существующего положения всех социальных слоёв населения из казны РФ выделяется 4,5 трлн рублей. В реальности дела обстоят немного иначе. Индексация зарплат воспитателей в денежном эквиваленте приравнивается всего в 200 млн рублей. На фоне увеличившихся зарплат врачей, военнослужащих и полиции, указанная сумма считается смехотворной.

Ещё один момент: если сравнить заработные платы воспитателей в столице и прочих регионах России, разница окажется существенной – 1:3 и 1:4. Правительство объясняет такое положение дел различными надбавками, из-за которых средняя зарплата московских образователей варьируется от 20 до 40 тыс. рублей. В это же время их коллеги из периферии получают от 8 до 13 тыс. рублей.

По мнению аналитиков, в 2018 году столь явное разделение «на плохих и хороших работников» будет ликвидировано. Некоторые источники указывают на возможность возрастания зарплаты всех работников детских садов и яслей на 200%. Вот только несмотря на столь многообещающее повышение, после всех обязательных отчислений доходы воспитателей из глубинки не превысят 20 тыс. рублей. Есть вероятность, что обещанное повышение зарплаты будет проводиться за счёт различных надбавок.

Но когда же ожидать увеличения окладов? Точных сведений об этом пока нет, хотя большинство экспертов говорит о введении индексации в размере 4%. В денежном перерасчёте, если за основу взять воспитательский оклад в 8 тыс. рублей, обещанное повышение составит всего 320 рублей.

Реальность или вымысел?

Хотят того депутаты Госдумы, или нет, план, составленный согласно указу Президента о том, что зарплата воспитателя детского сада в 2018 году должна повыситься, нужно внедрить в действие с начала будущего периода. В таком случае получается, что желанной прибавки уже не миновать, а главный вопрос «повестки дня» – какой будет её размер.

Ответ зависит от механизма, с помощью которого чиновники планируют решить поставленную перед ними задачу. Если говорить о возможности выплаты стимулирующих надбавок, то ранее такая практика уже использовалась и носила временный характер. И кстати – премию ещё нужно заработать, к тому же она не поддаётся индексации, да и не никакие коэффициенты на неё начисляться попросту не могут.

Остаётся лишь одна надежда – в преддверии предстоящих выборов правительство будет в скором порядке реализовывать все давнишние обещания, чтобы добиться расположения своего электората.

Современный принцип начисления премий

Как, наверное, понятно тем, кто хоть раз в своей жизни лицом к лицу сталкивался с зарплатой, право получить премию необходимо заслужить хорошей работой. На протяжении 2012-2014 годов используемая государством система поощрения разительно изменилась. Главные перемены обозначились в виде премиальных баллов. 1 такой балл умножался на установленный коэффициент. Чтобы заработать подобное поощрение, воспитателю приходилось проводить различные мероприятия для собственных воспитанников.

Вроде бы в такой постановке вопроса нет ничего необычного – всё логично и весьма умно. Вот только на деле для получения заветного балла воспитателям приходилось обзаводиться громадным количеством дополнительной работы, что, конечно же, отражалось на их прямых обязанностях. На фоне получаемого результата снижался должный уровень подготовки детей к школе, что вызывало кучу негативных комментариев от родителей и педагогов, работающих с первоклассниками. В итоге тот объём работы, что должен был реализоваться воспитателями, ложился на плечи учителей.

Получается, что последний метод повышения зарплаты для образователей считается наименее эффективным. Намного правильнее и логичнее просто повысить существующую ставку оплаты труда.

Интересное уточнение: организация досуга детей в дошкольных заведениях – прямая обязанность их сотрудников, а потому оплата за такую работу уже заложена в оклад. В итоге возникает ощущение, что правительство хочет оплачивать подобную функцию дважды.

Логично?! Совершенно нет! Тогда почему власти решаются на такие меры, даже не удосужившись объяснить сам принцип подобных надбавок? Вывод один – премии можно так же легко отменить, как и назначить. Получается, что парламентарии всеми силами пытаются найти и задействовать любые отходные пути, лишь бы не опустошать казну до его бездонного основания. Повышение оклада для воспитателей решило бы все проблемы в одночасье, только вот отменить подобное постановление чиновники уже не смогут.

Итог – учитывая информацию о повышении окладов, индексации и невысоких процентах итоговой надбавки, в результате зарплата образователей с 2018 года может оказаться ненамного выше её нынешнего значения.

Несмотря на позитивные прогнозы большинства аналитиков, страна все никак не избавиться от явлений и отголосков кризиса. Российским гражданам приходиться тяжело, поскольку и ценники на прилавках магазинов постоянно тянутся ввысь, а заработки не растут, либо их повышают, но небольшими суммами. Порой людям приходится искать дополнительные источники дохода кроме основной работы. А от этого страдает и их здоровье, и отношения в семьях, ведь вечно работающих родителей редко видят дети, да и супругам порой не хватает своих половинок. Бюджетная среда страдает здесь больше всего. Например, трудясь воспитателем и имея повышенное количество требований, сложно достойно заработать на безбедное существование. Хотя таким людям проще воспитывать своих чад, не отлучаясь с места работы. Безусловно, всем представителям данной специальности хочется знать, каким будет повышение зарплаты воспитателей в 2018 году .

Роль педагогов дошкольных учреждений в современном обществе

Без дошкольных общеобразовательных учреждений в современном мире никак не обойтись. Соответственно, профессия воспитателя сегодня одна из самых востребованных. Чтобы родителям спокойно ходить на работу, приходиться отдавать ребенка в детсад. Не каждый ведь может нанять няню, пригласить бабушку или сидеть дома с малышом, но без дохода.

Специалисты в детских садиках дополняют родительское воспитание, поскольку с этими людьми малыши начинают познавать мир и адаптируются в социальной жизни. Воспитателям требуется обладать душевностью и добротой, поскольку именно они будут дарить детям теплоту в отсутствие рядом почти весь день мам и пап. А также они должны быть терпеливыми, чтобы на протяжении рабочего дня спокойно относиться к целой группе шумящих малышей, помогать им одеваться, отвечать на любой вопрос и т.д.

Работник дошкольного учреждения должен совершенствоваться, повышая квалификацию и уровень знаний, оттачивать свои профессиональные навыки. Повышение окладов воспитателям в 2018 году в России ожидают, ведь свежие новости дают информацию об индексировании окладов всем бюджетникам, включая преподавателей дошколят. А попадут ли в следующем году воспитатели под 200 – и процентное увеличение доходов, пока непонятно. Более точно данную тему можно будет раскрыть только в конце нынешнего годового периода.

Властям известно о том, что у бюджетного персонала недостаточно справедливая оплата труда. И поэтому стараются сделать что-то для улучшения материального благосостояния тружеников государства. Но казна сейчас претерпевает нехватку финансов, а это влияет на ситуацию с бюджетниками, которым неоткуда давать прибавки к зарплатам.

Издание «Указа» произошло 5 лет назад, с тех пор мало чего изменилось к лучшему. Плановое повышение доходов работающих в бюджетной среде должно быть завершено в 18 – ом году. Людей, которые представляют госструктуру, довольно много, различных муниципальных организаций и ведомств соответственно, но так как с кризисом бюджет пополняется медленно и недостающими порциями, средств в федеральной казне на всех не хватает. Потому начали повышать оклады медперсоналу, учителям и структурам, отвечающим за безопасность страны. Дойдет ли очередь до детсадов и что будет с зарплатой воспитателей на будущий год, нереально однозначно ответить на данный момент.

Сократят ли персонал детских садов?

За последние 2 года в бюджетной среде произошла оптимизация серьезного масштаба, не одна тысяча граждан осталась без своих мест работы. А все это делалось для того, чтобы сэкономленные на уволенных единицах деньги перераспределить на необходимые нужды по жизнеобеспечению муниципальных предприятий и добавить некоторые суммы к окладам того персонала, что остался.

Бесконечно увольнять кадры все же не могут, иначе попросту будет некому выполнять работу. Попросить написать заявление об уходе получится тем сотрудникам, которые трудятся не слишком качественно и профессионально, а также служащих пенсионеров. Поскольку оплата за труд воспитателя не отличается дороговизной, мало кто соглашается на данную деятельность. Не стоит забывать и об огромной ответственности за жизнь и здоровье деток, а не только за их воспитание, что несут представители указанной профессии. Поэтому сокращение воспитателей проводить никто не станет.

Младший персонал детсада

Отдельно стоит сказать о младших воспитателях детских садов, имеющих большую рабочую нагрузку. Сегодня нянечкам приходится тем более непросто, ведь обязанностей им только добавили. Любой родитель хочет. Чтобы их чадо росло в группе, где царит комфортная и спокойная атмосфера. Помощник воспитателя следит за порядком и гармонией в среде малышни, за санитарно-гигиеническими нормами, помогают ребятишкам переодеваться, накрывают стол.

Прежде, чем на должность няни могут принять, женщины проходят собеседования с заведующим дошкольным учреждением, где помимо разговора и рассказа о себе, знакомятся с должностной инструкцией. Исходя из этого Положения, можно кратко сформулировать круг дел будущего помощника воспитателей:

• ​ помогать старшим сотрудникам организовывать ежедневные мероприятия с детьми;
• ​ обеспечивать безопасность ребятишек, уметь оказать первую доврачебную помощь;
• ​ следить за чистотой в комнатах: делать влажную уборку, менять постельное белье, осуществлять санобработку игровых предметов;
• ​ организовывать детский сон;
• ​ участвовать в оздоровительных мероприятиях, например, организовывать гигиенические процедуры, подготавливать к прогулкам и подобное;
• ​ принимать участие в воспитательных процессах.

Увеличение зарплаты младшего воспитателя в 2018 году в России обязательно произойдет, поскольку возрастут и тарифные ставки, и планируется пересмотр надбавочных сумм. Не всегда на работу в младший детсадовский персонал принимают с педагогическим образованием. Чаще всего такой труд выбирают молодые мамы, которым не с кем оставить детей, а очередь на место ребенка еще далеко. Либо кто-то очень любит возиться с малышней, то есть, идут по призванию.

Рассчитывать на значительную зарплату, правда, не приходиться. Но оплата труда тем больше, чем выше категория. Три года работы – первая, от года – вторая. Средняя оплата за труд няни в детсаду – около 10 – 14 тыс. руб. по стране. Москва и Питер отличаются большими доходами садовских работников, там доход старшего воспитателя может доходить и до 30 - ти, и до 40 – а тысяч рублей. А вот сельские представители указанной профессии видят всего 5 – 8 тысяч рублей в месяц за воспитательный труд, найти подработку в деревнях сложно, поэтому людям приходится выращивать свой скот и сажать огороды, которые отнимают много времени и сил.

Проиндексируют ли заработки

Ставка воспитателя на 2018 год в РФ будет подразумевать не только оклад, но и особые поощрения и премиальные деньги. Сегодня действует специальная «балловая» система, по которой оценивают работу сотрудника. Зачисление баллов происходит, когда происходит подготовка и организация различных детских праздников и развлекательных программ, занятия с ребятишками после уроков.

Полученные в ходе работы баллы воспитателя умножают на цифру требуемого коэффициента. То, что получается, доплачивают к воспитательскому окладу. Все бы ничего, но заработная ставка работника детсада настолько низка, что они часто набирают много дополнительных обязанностей. Из-за слишком большой загруженности падает качество труда.

Но надо сказать, существуют стимулирующие надбавки, за счет которых заработок немного вырастает. Их также будут выплачивать в следующем году. Индексация заработных плат воспитателей будет проведена, невзирая на некоторые негативные предположения в обществе и СМИ, Тем более, аналитики во всю твердят о том, что кризис медленно, но верно угасает, масштабных обесцениваний не будет. Максимум, чего можно ожидать - 10 – процентная инфляция, но это по самым худшим предположениям.

Возможно двойное индексирование, то есть, процесс добавления к окладам может повториться. И в том, и в другом случае индекс будет соответствовать антикризисной политике. Итого, подводя итоги, на перспективу следующего года ясно видится положительная динамика доходов бюджетного персонала, к которым относятся воспитатели и няни детских садов. Прибавка к зарплате воспитателям в 2018 году в России будет выплачена.